大曝光!饲料企业薪酬前五:温氏、禾丰、海大、大北农、通威

作者:admin

2018-07-18 16:47

  5月小长假过后,一些招聘单位在短暂的人事调整后,部分岗位出现“放空”,催生了部分节后“跳水蛙”的重新起跳。然而放眼我们饲料行业,跳槽频率也相应增长。时下已经是5月份,不知道正在看文章的你,有没有辞职的打算,亦或者是在辞职的路上纠结着?那么小编就在这里和大家一起,来看一下几大上市饲料企业人员数量、待遇情况如何呢?。(以下数据来源为上市农牧企业相继发布的2017年年报)

  图1中,我们可以看出,新希望六和9081人的数量是最高的,大北农8365人数排第二。

  值得注意是销售团队数量变动比较大的是海大集团和大北农,海大集团去年销售团队增加1400人左右,而大北农近两年却裁员8000人,销售人员从超1.6万减少至8000多人,据悉与其调整营销策略,转型直销猪场有关。而海大大量扩张团队,主要是因为饲料销量快速增长。

  企业人员薪酬均为多项累加,诸如销售人员,分为底薪加提成,加上差旅费、交通费、通讯费等补贴,各家标准计算不一。我们不考虑各种名目的补贴,来看几大企业的销售薪酬。

  在统计的七大企业中,海大集团、温氏股份、禾丰牧业员工平均年薪均超过10万元,温氏股份、禾丰牧业员工平均年薪最高,而最低的为新希望六和,只有6.49万元。

  为了能够留住人才,各大企业的管理层也是使出了浑身解数。特别是在近两年行业内外环境不景气的背景下,越是凸显出人才的重要性。于此同时,丹丹也了解到,前两年不少企业开始收紧销售人员的各种补贴,比如限制差旅费、交通费等等,而近几年又大幅度放开。

  从我们统计的七大企业家中,年薪最高的是温志芬438.83万元,其次是刘畅385.52万元;林印孙年薪依然是0,金卫东年薪只有32.4万元。

  那么,问题来了,朋友们,你们觉的哪家企业待遇最好,谁才是饲料行业好老板呢?

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